Al encabezar la clausura del Foro Internacional: Políticas de Igualdad y Presupuestos de Género hacia la Corresponsabilidad Social, la directora general del Instituto de las Mujeres del Distrito Federal (Inmujeres DF), Beatriz Santamaría Monjaraz, anunció que, en coordinación con la Secretaría de Finanzas local, iniciarán las mesas de trabajo para formular y diseñar el Anteproyecto de Presupuesto de Egresos del DF del año 2014.
Afirmó que para dar cumplimiento a la Ley de Presupuesto y Gasto Eficiente del DF, todas las dependencias y organismos del Gobierno capitalino están obligadas a destinar recursos orientados a la realización de programas y acciones para la disminución de las brechas de desigualdad entre mujeres y hombres, por lo que explicó, a la fecha son 80 las Unidades Responsables del Gasto que participan en este compromiso.
En un hotel del Centro Histórico, Santamaría Monjaraz señaló que el Instituto a su cargo dará acompañamiento y asesoría a las dependencias capitalinas en el proceso metodológico para enfocar sus presupuestos a mejorar las condiciones de vida de las mujeres del DF y dar continuidad a la transversalización de género en la gestión pública.
De la misma forma, adelantó que la próxima semana el Inmujeres DF y el Instituto de Acceso a la Información Pública y Protección de Datos Personales del Distrito Federal (Info DF) firmarán un convenio de colaboración en materia de rendición de cuentas, monitoreo y evaluación del ejercicio del presupuesto con perspectiva de género en la Ciudad de México.
Comentó que el Programa General de Igualdad de Oportunidades y No Discriminación hacia las Mujeres en la Ciudad de México 2013-2018, contempla la creación de las Unidades de Igualdad Sustantiva al interior de cada uno de los entes públicos, quienes se encargarán del seguimiento progresivo de la presupuestación con perspectiva de género, por lo que 36 dependencias ya pusieron en marcha esta unidad.
En este sentido, dijo que el enfoque de igualdad de género en la política del GDF ha permitido visibilizar la discriminación que enfrentan las mujeres en los diversos ámbitos de la vida económica, política, social, cultural, así como las diferencias en el impacto que tiene una misma política en mujeres y en hombres; hacer frente a las desigualdades de género; planificar el desarrollo con equidad y avanzar en el acceso equitativo a las oportunidades, al poder y a los recursos.
Por su parte, el subsecretario de Gobierno del Distrito Federal, Juan José García Ochoa, enfatizó que este foro significó una oportunidad para replantear lo que el GDF realiza a favor de la igualdad de género, como es el presupuesto y las acciones encaminadas a lograr una sociedad igualitaria e incluyente entre mujeres y hombres.
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