Beatriz Santamaría MonjarazLa directora General del Instituto de las Mujeres del Distrito Federal (Inmujeres DF), Beatriz Santamaría Monjaraz, participó en el panel “Premios a las Buenas Prácticas Locales con Enfoque de Género. Experiencias ganadoras”, donde refirió la experiencia de la “Incorporación de la Perspectiva de Igualdad de Género en el Proceso Presupuestal del Gobierno del Distrito Federal- Ciudad de México”.

Dicha experiencia que brindó en el marco de la “II Cumbre Iberoamericana Agendas Locales de Género, Repensando las Ciudades desde los Derechos de las Mujeres”, mereció ser galardonada con el 1er Premio a la Mejor Práctica Local con Enfoque de Género por su estrategia sistemática y sostenida de transversalidad de la perspectiva de género en la estructura organizacional del GDF.

Asimismo, incide en los procesos, normativas y programación de los presupuestos, para reducir las brechas de desigualdad entre las mujeres y los hombres, promoviendo una cultura institucional de igualdad de género y la creación de un mecanismo de coordinación interinstitucional.

En el evento, donde la directora del Instituto Municipal de la Mujer de Aguascalientes (IMMA), Verona Valencia García, moderó el Panel, la tarde de este jueves 26 de septiembre, la Unión Iberoamericana de Municipalistas entregará al Gobierno del Distrito Federal, a través del Inmujeres DF, el 1er Premio “A la Mejor Práctica Local con Enfoque de Género”, durante la Ceremonia de Entrega de Reconocimientos y Premios de la II Cumbre Iberoamericana Agendas Locales de Género.

La Cumbre Iberoamericana de Agendas Locales de Género tiene como propósito promover la construcción de nuevos modelos de ciudad, a través del debate e intercambio de conocimientos y experiencias potencialmente transferibles.

En su participación, Stybaliz Castellanos Giovanini, de la Secretaría de la Mujer y la Equidad de Género de la Gobernación del Atlántico, Colombia, quien obtuvo el 2° Premio por el Programa “Transfórmate tú mujer”, indicó que esta experiencia considera el empoderamiento femenino desde un enfoque integral e innovador, pasando por la autovaloración, el conocimiento de sus derechos, hasta la promoción y apoyo para el emprendimiento y la dinamización de proyectos productivos.

Por su parte, Mara Olga Rodríguez Baldizón, de la Fundación Guatemala, habló sobre la experiencia premiada en 3° lugar, “Escuela de Liderazgo de Mujeres para Ciudades Seguras”, e indicó que se trata de una propuesta de capacitación a las mujeres líderes de poblaciones indígenas.

Comentó que la propuesta tiene un enfoque innovador, el cual a partir del abordaje de la violencia tanto en el ámbito privado como el público identifica la necesidad de fortalecer las capacidades de las mujeres de la comunidad, logrando aumentar las destrezas organizativas, argumentativas y de incidencia política de las lideresas locales.