En un ejercicio histórico de diálogo y compromiso institucional, el H. Consejo Universitario de la Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMéx) aprobó reforzar de manera contundente las acciones para erradicar la violencia de género al interior de la comunidad universitaria. Esta decisión se tomó tras ocho horas de trabajos como parte de la sesión permanente encabezada por el Encargado del Despacho de la Oficina de la Rectoría, Isidro Rogel Fajardo, en respuesta al Pliego Petitorio General del Movimiento Estudiantil.

Durante la sesión, se detalló una ruta integral que busca garantizar espacios seguros, libres de acoso y hostigamiento sexual, como parte de un esfuerzo institucional por atender de fondo una de las principales exigencias del estudiantado. En este marco, se propuso la revisión y actualización del Protocolo para Prevenir, Atender y Sancionar la Violencia de Género vigente, mismo que será analizado y turnado a la Comisión Legislativa Universitaria para su renovación.

Entre las acciones inmediatas destaca la instalación permanente de mesas de diálogo multidisciplinarias, conformadas por especialistas en derecho, psicología y en mecanismos alternativos de solución de conflictos. Estas mesas permitirán la generación de propuestas desde distintos enfoques profesionales para atender de manera integral la problemática de la violencia de género en la universidad.

Asimismo, se dio a conocer que la Dirección de Responsabilidad Universitaria dará seguimiento puntual a las denuncias pendientes relacionadas con violencia de género, con el objetivo de no dejar impune ningún caso y de brindar justicia oportuna a las víctimas. A esto se suma la creación de una nueva unidad especializada en asuntos de género, que dependerá de esta misma dirección y tendrá como misión principal articular, coordinar y supervisar la atención de casos con perspectiva de género.

En materia de prevención y sensibilización, se anunció que habrá una capacitación permanente y continua en temas como cultura de paz, equidad, acoso, hostigamiento e inclusión para todas y todos los integrantes de los Comités de Género. Estos, a su vez, tendrán la responsabilidad de replicar dichos conocimientos entre la comunidad universitaria, promoviendo una transformación cultural profunda.

Una medida adicional será la renovación de los Comités de Género con integrantes que cuenten con perfiles idóneos y especializados, quienes deberán ser avalados por la propia comunidad. Este proceso busca dotar a los comités de mayor legitimidad, capacidad técnica y sensibilidad ante los casos que les corresponde atender. Además, se brindará acompañamiento psicológico especializado a víctimas de violencia de género, reconociendo la importancia del cuidado emocional y la atención psicosocial oportuna.

Para garantizar la transparencia y efectividad de todas estas medidas, las autoridades universitarias señalaron que los avances serán evaluados cualitativa y cuantitativamente, y se informarán periódicamente a través de los medios de comunicación universitarios. De esta manera, se busca consolidar un mecanismo de rendición de cuentas que fortalezca la confianza de la comunidad en sus instituciones.

Al cierre de la sesión, Isidro Rogel Fajardo enfatizó que estas acciones reflejan el compromiso firme de la UAEMéx con la erradicación de todas las formas de violencia y con la construcción de una universidad más segura, incluyente y respetuosa de los derechos humanos. “Escuchamos al movimiento estudiantil y asumimos con responsabilidad la transformación que nos exige nuestra comunidad”, expresó.