El gigante del comercio electrónico Amazon anunció este miércoles un recorte de 16,000 puestos de trabajo a nivel mundial, como parte de un ajuste corporativo que se suma a una serie de medidas enfocadas en eficiencia operativa, reestructuración del negocio físico y mayor inversión en inteligencia artificial.

La información fue comunicada directamente a los empleados mediante un mensaje interno oficial de la compañía.

«Los recortes que estamos implementando hoy impactarán a alrededor de 16,000 puestos de trabajo en Amazon”, sin detallar en qué regiones o divisiones se concentrarán los despidos, se indicó en un comunicado.

Amazon señaló que, cuando sea posible, algunos empleados afectados podrán ser reubicados en nuevos cargos dentro de la compañía.

Este ajuste se suma al anuncio realizado en octubre, cuando Amazon informó la eliminación de 14,000 empleos corporativos, principalmente en áreas administrativas, como parte de un plan de reducción en varias etapas.

Amazon y su peso como empleador

Amazon es actualmente una de las mayores empleadoras de Estados Unidos, con aproximadamente 1.5 millones de trabajadores a nivel global.

La mayoría de su fuerza laboral se concentra en almacenes, logística y centros de distribución, áreas que han sido clave para su modelo de entregas rápidas.

En contraste, los recortes recientes han impactado sobre todo a puestos de oficina y áreas corporativas.

En los últimos años, Amazon ha incrementado de forma significativa sus inversiones en inteligencia artificial, particularmente en…

  • Automatización logística
  • Optimización de inventarios
  • Servicios en la nube a través de AWS
  • Desarrollo de modelos de IA generativa

Analistas señalan que estos ajustes laborales reflejan una reorientación del gasto hacia tecnología de alto impacto, en un entorno económico más competitivo.

Fuente: agencias